Valeurs et engagaments

Construire aujourd'hui avec la responsabilité de demain

Filiale de KS Groupe, MOOG Bâtisseur Bois partage une conviction : la performance d'un projet ne peut plus être dissociée de son impact environnemental et humain.

À travers EMPREINTE, la démarche qui traduit les engagements statutaires du Groupe, cette ambition guide notre manière de construire, de préserver les ressources, de prendre soin de nos équipes et de transmettre nos savoir-faire.

5 piliers qui structurent notre manière de construire

Chaque projet est le résultat de choix : dans la manière de concevoir, de construire, de collaborer et d’utiliser les ressources. Chez Moog, nous voulons faire de ces choix des leviers pour construire mieux, avec exigence et responsabilité. Cinq engagements traduisent cette ambition et accompagnent chacun de nos projets, du premier échange jusqu’à la livraison.

Sécurité & conditions de travail

Prendre soin de celles et ceux qui construisent

En atelier comme sur chantier, la sécurité est une priorité. Prévention des risques, organisation des postes, équipements adaptés, anticipation des opérations de fabrication, de levage et de pose : nous faisons évoluer en permanence nos pratiques pour permettre à chacun d’exercer son métier dans les meilleures conditions.

Transition environnementale

Construire avec la matière, en conscience

Construire plus durablement, c’est questionner la matière, son origine et son utilisation. MOOG agit concrètement sur plusieurs leviers : traçabilité de la ressource bois, préfabrication hors site, limitation des chutes et des déchets et intégration de matériaux biosourcés comme la laine de bois, la paille ou le chanvre.

Cette démarche s’inscrit également dans une logique d’économie circulaire. Aux côtés de Fort Sinon Rien, nous travaillons à donner une seconde vie à nos chutes et excédents de bois en favorisant leur réemploi et leur valorisation dans de nouveaux usages.

Transmission des savoir-faire

Transmettre les savoir-faire, c'est préparer les bâtisseurs bois de demain.

Le métier de charpentier repose sur des savoir-faire qui s’acquièrent par la formation, mais aussi par l’expérience, le geste et la transmission.

Apprentissage, formation et partage d’expérience permettent de préserver ces compétences tout en les faisant évoluer avec les nouvelles techniques de conception, de fabrication et de construction bois.

Insertion

Ouvrir nos métiers à de nouveaux talents

MOOG Bâtisseur Bois souhaite contribuer faire découvrir les métiers de la construction bois et à les rendre accessibles à des profils qui n’auraient pas nécessairement envisagé cette voie.

À travers l’accueil, l’accompagnement et les dispositifs d’insertion, nous favorisons, chaque fois que cela est possible, l’accès à nos métiers et l’acquisition de compétences.

Qualité & certifications

Des savoir-faire reconnus et certifiés

La qualité de nos réalisations repose sur la maîtrise de nos métiers, la rigueur de nos méthodes et l’exigence portée à chaque étape du projet. Nos qualifications et certifications viennent reconnaître ces savoir-faire et notre capacité à mettre en œuvre des solutions constructives selon les règles de l’art.

À travers les qualifications QUALIBAT et Pro-Paille, Moog s’inscrit dans une démarche de qualité durable, associant performance technique, maîtrise des matériaux et respect des bonnes pratiques de construction.

Nos partenaires de l'insertion et de la formation

L’insertion professionnelle repose sur un travail collectif mené avec des acteurs engagés du territoire. Ces partenariats nous permettent d’accompagner des parcours vers l’emploi durable et de favoriser l’accès aux métiers du bâtiment.

QUALIBAT

Partenaire de notre démarche d’insertion professionnelle depuis 2008, France Travail nous accompagne dans l’identification, l’orientation et l’accompagnement de candidats vers les métiers de la construction.

Pro-Paille

L’association Relais Chantier accompagne des personnes rencontrant des difficultés sociales ou professionnelles dans leur retour vers l’emploi. À travers les dispositifs d’insertion mis en place sur nos opérations, nous contribuons à créer des opportunités d’accès durable au monde du travail.